Kabiz
Intranet

Skip Navigation LinksBeroepen

Digitaal Portfolio
Registers raadplegen
Vragen
Mijn KABIZ
Je bent hier:
Kabiz > Beroepen > 
Snelmenu

Meer informatie

Kwaliteitscriteria Longfunctie Analisten
Beroepsprofiel
Scholingsagenda
Registratiekosten
Collectief werkgever

Kwaliteitscriteria Longfunctie Analisten

De startdatum van de periode bepaalt welke criteria van toepassing zijn. In het hoofdscherm van het digitaal portfolio is te zien welke criteria actueel gelden voor u. Ligt de startdatum vòòr 1-1-2016, dan zijn de criteria 2011-2016 van toepassing. Ligt de startdatum na 1-1-2016, dan zijn de criteria 2016-2021 van toepassing.

Beroepsprofiel

​Open onderstaand het beroepsprofiel voor longfunctieanalisten.

Scholingsagenda

​Klik hier om het aanbod van geaccrediteerde bij- en nascholingen voor longfunctieanalisten te openen.​

Registratiekosten

De registratiekosten moeten kostendekkend zijn, dat wil zeggen voldoende om de kosten die samenhangen met het opzetten en instandhouden van het register te dekken. KABIZ heeft geen winstoogmerk. De kosten worden periodiek vastgesteld. 

Door de grote stijging van de kosten en de aanzienlijke daling van accreditatieaanvragen worden de registratiekosten in kleine stappen minder afhankelijk van de inkomsten van het aantal accreditatie aanvragen gemaakt. Dit betekent dat we jaarlijks naast de indexering ook de registratiekosten verhogen met als uiteindelijk doel de registratiekosten volledig dekkend te krijgen zonder de inkomsten van de accreditatie aanvragen. ​

Per 1 januari 2024 zijn de tarieven:​

Soort registratie​​Registratiekosten
​Eerste registratie​€ 120,00
​Herregistratie​€ 140,00
​Herregistratie buiten standaard periode
> 6 jaar
​€ 160,00
​Dispensatieregeling​€ 170,00
​Herintredersregeling€ 200,00

 

Collectief werkgever

​Op verzoek van een aantal organisaties en afdelingen in ziekenhuizen om de registratie te vereenvoudigen voor de medewerkers is het sinds kort mogelijk om centraal binnen de afdeling of organisatie de punten in te voeren voor inhoudelijke werkoverleg en interne scholing (klinische lessen). Tevens is het voor de werkgevers ook mogelijk het digitaal portfolio van de geregistreerde werknemers in te kunnen zien zodat er gericht scholingsbeleid gemaakt kan worden of aangetoond kan worden bij een visitatie of audit, dat alle medewerkers kwaliteitsgeregistreerd zijn.

Handleiding werkgever inzage portfolio en toevoegen punten.pdf 

Een account kan via deze link​ worden aangemaakt.

Ik ben Longfunctieanalist...
en wil me registreren

Vereniging

5aef07d9-1619-4fca-b661-b39ceb77a9d3

Nederlandse Vereniging van Longfunctie Analisten
Boulevard 1
3707 BK ZEIST
T 035 - 539 17 18
E secretariaat@nvla.nl
W www.nvla.nl

Geregistreerden

30a77f5c-7863-41e4-a5d8-94fa2348d0a1
Aantal kwaliteitsgeregistreerden (308)
van het totale aantal geregistreerde Longfunctieanalisten (529)

 
 
 
 
 
20%
40%
60%
80%
 
 
Kwaliteitsgeregistreerd
 
Diplomageregistreerd